Satya Nadella, CEO de Microsoft, recibió una compensación total de $79.1 millones de dólares en 2024, lo que representa un aumento significativo del 63% con respecto al año anterior. Curiosamente, este incremento se dio a pesar de que Satya Nadella había solicitado una reducción en su incentivo en efectivo, con el fin de reflejar el compromiso de Microsoft de vincular las compensaciones ejecutivas con el rendimiento en temas de seguridad.
Una decisión del Comité de Compensación de Microsoft
En respuesta a la solicitud de Satya Nadella, el Consejo Directivo de Microsoft ajustó su incentivo en efectivo a $5.2 millones, una reducción de más del 50% del monto inicial de $10.7 millones. Aun así, la mayor parte del paquete de compensación de Satya Nadella provino de sus acciones en la compañía, que representaron aproximadamente $71 millones. Según el Comité de Compensación de Microsoft, el salario de Nadella refleja su papel clave en el reposicionamiento de las inversiones de la empresa y en la orientación de sus prioridades estratégicas.
El crecimiento financiero de Microsoft respalda la compensación del CEO
El éxito de Microsoft durante el año fiscal refuerza la justificación de la compensación de Satya Nadella. En 2024, la compañía registró ingresos anuales de $245.12 mil millones, superando los $211.92 mil millones obtenidos el año anterior, y su capitalización de mercado superó los $3 billones. Además, el precio de sus acciones creció un 31.2%, consolidando su posición como una de las empresas más valiosas del sector tecnológico.
Satya Nadella comentó: «Nuestro fuerte desempeño este año fiscal refleja tanto nuestra innovación como la confianza que los clientes continúan depositando en Microsoft«.
Despidos y crecimiento de Microsoft en el mercado
La reestructuración impulsada por Satya Nadella en Microsoft, llevó a la compañia despedir a más de 1.900 trabajadores de diversas areas relacionado al mundo de los videjuegos a principio de año, incluido el cierre de cuatro estudios, siendo estos Arkane Austin, Tango Gameworks, Alpha Dog Games y Roundhouse Games. Además, en septiembre, sumó otros 650 despidos, donde la compañia informó que estas decisiones formaban parte de un esfuerzo mayor por reorganizar el negocio de videojuegos y mejorar su eficiencia.
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